Quelles sont les stratégies pour l’avenir de la formation professionnelle ?
Comment voit-on la formation professionnelle d’içi quelques années ? Quels seront les cours qui tiendront l’engagement de chaque apprenant ? Comment évolueront les cours en ligne ? Ces questions sont à la portée de tous, mais les réponses au contraire, sont encore difficiles à savoir. Certaines personnes diront que l’intelligence artificielle dominera la formation, d’autres […]
Comment augmenter la visibilité d’un centre de formation ?
Si vous êtes propriétaire ou responsable d’un centre de formation, vous savez que l’un des défis les plus importants est d’attirer de nouveaux clients et d’augmenter votre notoriété. Dans un marché en constante évolution et de plus en plus concurrentiel, il est essentiel de se démarquer pour réussir. C’est là que les labels et certifications […]
Quelles formations sont éligibles au CPF ?
Le Compte Personnel de Formation (CPF) est un dispositif mis en place par l’État pour permettre à chaque actif de se former tout au long de sa vie professionnelle. Cependant, toutes les formations ne sont pas éligibles au CPF. En effet, certaines conditions doivent être remplies pour que la formation puisse être financée par ce […]
Le rôle de la signature électronique dans la digitalisation des processus RH
La transformation numérique a révolutionné notre façon de travailler, y compris les processus de ressources humaines. Il n’est plus nécessaire d’imprimer des formulaires et de les signer manuellement ; aujourd’hui, les employés peuvent signer électroniquement des documents dans le cadre d’un processus rapide, sécurisé et juridiquement valable. L’utilisation des signatures électroniques dans les processus de […]
Comment développer les compétences numériques des formateurs ?
Dans un monde de plus en plus numérique, il est important que les formateurs disposent des compétences nécessaires pour utiliser efficacement les outils et technologies numériques au quotidien. Le développement des compétences numériques des formateurs est devenu aujourd’hui un sujet essentiel. Des formations sont déployées, mais un état des lieux est nécessaire pour envisager l’accompagnement […]
Formation professionnelle : l’année des compétences ?
En France, l’année 2021 a été proclamée « l’année des compétences » par le gouvernement, afin de mettre en avant l’importance de la formation professionnelle et de l’acquisition de nouvelles compétences pour les individus, les entreprises et l’économie en général. De nombreuses mesures ont été prises pour soutenir cette initiative, telles que la création de nouveaux dispositifs […]
5 tendances sur l’avenir de la formation professionnelle
En 2023, la formation continuera d’évoluer vers une approche plus personnalisée, flexible et technologique. La formation en ligne, l’apprentissage mobile, la gamification et l’intelligence artificielle seront des leviers importants pour vendre davantage de formations et les rendre plus appréciables pour les apprenants. Les formations seront plus courtes et modulaires pour répondre aux besoins spécifiques des […]
Automatisez vos actions sur Edusign à l’aide de Zapier
L’automatisation permet un gain de temps et d’efficacité considérable pour les administrations des organismes de formation et permet notamment de supprimer certaines tâches répétitives telles que l’envoi de mail de rappel ou de confirmation. Cela laisse donc davantage de temps aux formateurs et administrateurs de se concentrer sur d’autres missions quotidiennes. Pour améliorer votre utilisation […]
Les enjeux de l’accessibilité numérique dans la formation
Le monde numérique révolutionne la façon dont nous apprenons et communiquons. Comme de plus en plus d’entreprises se mettent en ligne, le besoin de contenu numérique accessible devient de plus en plus important. Cependant, concevoir des supports de formation accessibles à tous peut être un défi. L’accessibilité numérique peut contribuer à la diversité des parcours […]
7 façons de recruter des formateurs dans son centre de formation
Le recrutement de formateurs dans des centres de formation consiste à identifier et sélectionner des candidats qualifiés pour enseigner des compétences et des connaissances spécifiques à des apprenants, en utilisant des méthodes pédagogiques adaptées aux besoins de formation et en s’assurant de la qualité de l’apprentissage. Cela peut impliquer des entretiens, des évaluations de compétences, […]
