Dans le monde actuel de la numérisation et de la communication virtuelle (ou à distance), la formation en présentiel reste un outil d’apprentissage très puissant. 

Si la technologie est sans aucun doute une ressource utile dans le processus d’apprentissage et de partage des connaissances, certains avantages ne peuvent être obtenus que par un contact humain direct. 

La formation en face à face crée un environnement où les participants peuvent interagir à un niveau énergétique, ce qui leur permet de nouer des relations interpersonnelles solides tout en acquérant de nouvelles compétences. De l’amélioration de la compréhension à l’augmentation de la motivation, examinons de plus près les avantages d’opter pour cette méthode d’enseignement traditionnelle mais efficace.

Facilité d’interaction grâce au présentiel

Quels que soient les progrès réalisés sur le lieu de travail et dans le domaine de la formation, une vérité demeure : rien ne remplace l’interaction en face à face dans la prestation de la formation. 

La visioconférence, la formation en ligne et d’autres formes de formation à distance ont permis aux employeurs d’offrir des programmes éducatifs à leur personnel malgré la distance physique. Toutefois, cela n’enlève rien à l’importance du langage corporel expressif et des expressions faciales qui apportent une nouvelle profondeur à la compréhension de sujets complexes lorsqu’ils sont transmis par des interactions en personne. 

De plus, la dynamique de groupe peut conduire à des discussions plus approfondies et à une plus grande implication des participants que s’ils travaillaient seuls dans un lieu éloigné. Des expériences comme celles-ci sont des composantes inestimables d’une formation efficace sur un lieu de travail qui ne peuvent tout simplement pas être reproduites par des tactiques numériques.

Établir un rapport et une confiance avec votre formateur

L’établissement d’un rapport et d’une confiance avec votre formateur est essentiel pour profiter pleinement de ses services. Les formations en présentiel vous donnent la meilleure occasion d’établir un lien avec celui-ci et de créer un partenariat qui ouvre la voie à des résultats optimaux. 

Le fait de pouvoir voir le langage corporel et d’observer le comportement en personne favorise la compréhension et la confiance en l’autre. 

Cela peut se traduire par : 

  • Des sessions plus efficaces du aux émulations produites par les sessions de formations interactives plus personnelles
  • Des résultats plus positifs, car la confiance aide de part et d’autre à créer un environnement qui permet aux discussions difficiles d’avoir lieu, aux performances professionnelles de s’améliorer et aux objectifs d’être poursuivis de manière saine.

Questionner et obtenir des réponses/résultats plus facilement mesurables

Les réunions, ou points, en face à face offrent un niveau de clarté que les conversations par e-mail ou visio ne peuvent reproduire. Il est plus facile pour les participants de poser des questions et d’obtenir des éclaircissements lorsque tout le monde se trouve dans la même pièce, car le langage corporel peut être utilisé pour exprimer des sentiments qui ne passeraient pas aussi clairement dans un texte. 

Il est souvent plus simple pour les participants de nouer des relations et de mieux comprendre le contenu avec des interactions en face à face, car cela permet aux gens d’expliquer leur pensée sans les obstacles causés par les longues pauses lors de la saisie. 

Bien que la technologie ait rendu possible le travail à distance plus que jamais, il y aura toujours quelque chose d’irremplaçable dans l’engagement personnel avec des collègues.

Pouvoir prendre en compte des signaux non verbaux 

Les indices non verbaux constituent une partie essentielle de la communication dans n’importe quel contexte, mais ils peuvent être particulièrement importants lors d’une réunion en face à face. Les expressions faciales, la posture et les gestes des mains peuvent tous transmettre une grande quantité d’informations sans avoir besoin de mots. 

L’interprétation de ces indices du langage corporel nous donne un aperçu de la façon dont l’autre personne se sent et pense au sujet en question, ce qui nous permet d’adapter notre conversation ou notre présentation en conséquence. Plus important encore, la communication non verbale peut contribuer à établir un rapport entre les personnes qui se rencontrent et à créer un environnement propice à un dialogue productif. 

Pour ces raisons, il est important d’être attentif non seulement à ce que l’on dit mais aussi à la manière dont on le dit lorsqu’on rencontre d’autres personnes en personne.

Adapter la montée en compétences via la formation présentielle

La formation peut être une occasion inestimable d’élargir votre éventail de compétences et d’apprendre de nouvelles techniques, mais il est souvent difficile de rester engagé au cours d’un appel vidéo ou d’un webinaire. 

En revanche, lorsque la formation est dispensée dans le même espace que le formateur, l’engagement est plus fort et la compréhension meilleure. 

La formation en présentielle offre alors des possibilités de conversations plus spontanées et d’attention individuelle avec le formateur. Avec les mesures de distanciation sociale toujours en vigueur dans une grande partie du monde, il est important d’envisager des options de formation virtuelle lorsque c’est possible ; cependant, il est indéniable qu’apprendre dans la même pièce que votre formateur permet une compréhension plus profonde des matériaux et favorise des connexions durables.

Comme dans toute formation, il est important de prendre en compte l’assiduité des apprenants. C’est, entre autres, ce paramètre qui permettra de suivre la progression et l’évolution des compétences dispensées lors des différentes sessions. Pour cela, plusieurs outils existent afin de vous permettre de garder un œil attentif sur le bon déroulement de la formation.

En bref

Bien que la formation en ligne présente de nombreux avantages, rien ne peut remplacer l’interaction en face à face lorsqu’il s’agit d’apprendre. Lorsque vous êtes dans la même pièce que votre formateur, vous pouvez établir un rapport et une confiance plus facilement, poser des questions et obtenir des éclaircissements, et capter les signaux non verbaux. 

La formation est également plus intéressante et plus agréable lorsque vous êtes dans la même pièce que votre formateur. Si vous avez l’occasion de participer à une session de formation en face à face, profitez-en ! Vous serez heureux de l’avoir fait.