{"id":7071,"date":"2023-01-18T10:21:11","date_gmt":"2023-01-18T09:21:11","guid":{"rendered":"https:\/\/edusign.fr\/blog\/?p=7071"},"modified":"2023-01-18T10:21:11","modified_gmt":"2023-01-18T09:21:11","slug":"etapes-pour-rendre-ses-formations-eligibles-au-cpf-en-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/edusign.com\/fr\/blog\/etapes-pour-rendre-ses-formations-eligibles-au-cpf-en-2023\/","title":{"rendered":"\u00c9tapes pour rendre ses formations \u00e9ligibles au CPF en 2023"},"content":{"rendered":"\n

Le domaine des formations professionnelles<\/strong> constitue un v\u00e9ritable pivot pour tout travailleur, ainsi que pour tout organisme de formation. En particulier lorsque ces formations sont \u00e9ligibles au CPF<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n

Du point de vue des travailleurs, qu’il s\u2019agisse de salari\u00e9s, d\u2019agents publics ou d\u2019auto-entrepreneurs, les formations professionnelles sont une mani\u00e8re d\u2019acqu\u00e9rir de nouvelles comp\u00e9tences, de faire \u00e9voluer leur carri\u00e8re, ou encore de compl\u00e8tement changer de secteur d\u2019activit\u00e9 et de m\u00e9tier. Or, le CPF permet de suivre de telles formations tout en b\u00e9n\u00e9ficiant d\u2019un financement assur\u00e9 par les droits CPF<\/strong> acquis au fil des ann\u00e9es de travail. <\/p>\n\n\n\n

Du point de vue des organismes de formation, le fait de pouvoir proposer des formations \u00e9ligibles au CPF est un atout consid\u00e9rable en termes d\u2019attractivit\u00e9<\/strong>, de r\u00e9putation<\/strong> ainsi que de possibilit\u00e9 d\u2019obtenir des subventions d\u2019\u00c9tat<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n

Toutefois, avant qu\u2019un organisme puisse rendre ses formations \u00e9ligibles au CPF, il doit r\u00e9pondre \u00e0 plusieurs crit\u00e8res exigeants, ainsi que suivre diff\u00e9rentes \u00e9tapes.<\/p>\n\n\n\n\n\n

Le CPF, qu\u2019est-ce que c\u2019est ? <\/h2>\n\n\n\n

De mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale, le CPF (Compte Personnel de Formation)<\/strong><\/a> peut \u00eatre d\u00e9crit comme un syst\u00e8me permettant \u00e0 toute personne active de suivre une formation professionnelle<\/strong> financ\u00e9e par les droits qu\u2019elle a acquis \u00e0 ce titre, cela d\u00e8s ses 16 ans et\/ou son entr\u00e9e sur le march\u00e9 du travail<\/strong>, et jusqu\u2019\u00e0 la retraite<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n

Les comptes CPF sont aliment\u00e9s gr\u00e2ce aux cotisations pay\u00e9es par les employeurs. Ils sont abond\u00e9s \u00e0 hauteur de 500 \u20ac par an<\/strong> pour un salari\u00e9 \u00e0 temps complet ou temps partiel, et au prorata du temps de travail effectif<\/strong> pour un travailleur effectuant moins de 50 % d’un temps complet. Il existe cependant un plafond au-del\u00e0 duquel les droits CPF acquis restent valides mais n\u2019augmentent pas, ce plafond \u00e9tant fix\u00e9 \u00e0 5 000 \u20ac. <\/p>\n\n\n\n

Quels sont les principaux objectifs du CPF ? Assurer l\u2019employabilit\u00e9<\/strong> ainsi que le renforcement du parcours professionnel<\/strong> des travailleurs de toute cat\u00e9gorie. Cela sans distinction entre les types de contrats, les salari\u00e9s du priv\u00e9 et les fonctionnaires, les travailleurs ind\u00e9pendants, ou encore les demandeurs d\u2019emploi. <\/p>\n\n\n

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Quelles formations sont \u00e9ligibles au CPF ? <\/h2>\n\n\n\n

Afin qu\u2019une formation puisse \u00eatre \u00e9ligible au CPF, elle doit r\u00e9pondre \u00e0 de nombreux crit\u00e8res exigeants. Les crit\u00e8res<\/strong> et les types de formations <\/strong>consid\u00e9r\u00e9s comme \u00e9ligibles au CPF incluent ainsi : <\/p>\n\n\n\n