{"id":25355,"date":"2025-03-21T13:55:37","date_gmt":"2025-03-21T13:55:37","guid":{"rendered":"https:\/\/edusign.com\/fr\/?p=25355"},"modified":"2025-02-13T15:09:40","modified_gmt":"2025-02-13T15:09:40","slug":"limportance-des-competences-transversales-comment-les-integrer-dans-vos-formations","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/edusign.com\/fr\/blog\/limportance-des-competences-transversales-comment-les-integrer-dans-vos-formations\/","title":{"rendered":"L&rsquo;importance des comp\u00e9tences transversales : comment les int\u00e9grer dans vos formations"},"content":{"rendered":"\n<p>Les <strong>comp\u00e9tences transversales ou Soft skills<\/strong> sont devenues un \u00e9l\u00e9ment cl\u00e9 de la r\u00e9ussite professionnelle dans un monde en perp\u00e9tuelle \u00e9volution. Aujourd\u2019hui, les entreprises recherchent des collaborateurs capables de s\u2019adapter, de communiquer efficacement et de travailler en \u00e9quipe, quelle que soit leur sp\u00e9cialisation technique.<\/p>\n\n\n\n<p>Mais alors : comment d\u00e9velopper ces comp\u00e9tences essentielles dans vos formations ?&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Dans cet article, nous vous proposons une approche concr\u00e8te pour <strong>d\u00e9velopper et \u00e9valuer les soft skills<\/strong> au sein de vos programmes.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"682\" src=\"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/brooke-cagle-uHVRvDr7pg-unsplash-Grande-1024x682.jpeg\" alt=\"\" class=\"wp-image-25291\" srcset=\"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/brooke-cagle-uHVRvDr7pg-unsplash-Grande-1024x682.jpeg 1024w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/brooke-cagle-uHVRvDr7pg-unsplash-Grande-300x200.jpeg 300w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/brooke-cagle-uHVRvDr7pg-unsplash-Grande-768x512.jpeg 768w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/brooke-cagle-uHVRvDr7pg-unsplash-Grande.jpeg 1280w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Pourquoi les comp\u00e9tences transversales sont-elles cruciales dans le monde post-Covid ?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>La pand\u00e9mie de Covid-19 a acc\u00e9l\u00e9r\u00e9 des tendances d\u00e9j\u00e0 en marche et en a fait \u00e9merger de nouvelles. Les comp\u00e9tences purement techniques ne suffisent plus : <strong>les entreprises recherchent des profils capables de s\u2019adapter aux mutations du march\u00e9<\/strong> et de g\u00e9rer des situations complexes.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Adaptabilit\u00e9 face \u00e0 l&rsquo;incertitude<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Le monde du travail est <strong>impr\u00e9visible<\/strong>. Face aux changements rapides, les professionnels doivent \u00eatre capables de <strong>s\u2019adapter rapidement<\/strong> \u00e0 de nouveaux environnements, outils et m\u00e9thodes.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Communication \u00e0 distance<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Avec le t\u00e9l\u00e9travail et la collaboration \u00e0 distance, il est crucial de <strong>savoir transmettre des messages clairs<\/strong> et <strong>maintenir des relations professionnelles solides<\/strong> \u00e0 travers des outils num\u00e9riques.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>R\u00e9solution de probl\u00e8mes complexes<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Les situations in\u00e9dites exigent une capacit\u00e9 \u00e0 <strong>analyser rapidement les enjeux<\/strong>, \u00e0 <strong>prendre des d\u00e9cisions strat\u00e9giques<\/strong> et \u00e0 <strong>innover<\/strong> dans les solutions apport\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Intelligence \u00e9motionnelle<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>G\u00e9rer ses \u00e9motions et comprendre celles des autres est devenu essentiel dans un environnement o\u00f9 <strong>l\u2019incertitude et le stress sont omnipr\u00e9sents<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/Template-bleu-109-1024x555.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-25357\" width=\"840\" height=\"455\" srcset=\"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/Template-bleu-109-1024x555.png 1024w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/Template-bleu-109-300x163.png 300w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/Template-bleu-109-768x417.png 768w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/Template-bleu-109-1536x833.png 1536w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/Template-bleu-109.png 1919w\" sizes=\"(max-width: 840px) 100vw, 840px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Comment int\u00e9grer les comp\u00e9tences transversales dans vos formations ?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Voici donc 7 astuces qui vous permettront de d\u00e9velopper les softs skills de vos apprenants au sein de vos formations.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>1\ufe0f\u20e3 \u00c9valuer les besoins<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Avant toute chose, identifiez les comp\u00e9tences transversales <strong>essentielles \u00e0 votre secteur<\/strong> et aux postes vis\u00e9s. Des outils d\u2019\u00e9valuation en ligne permettent de <strong>mesurer le niveau initial des apprenants<\/strong> et de mieux cibler les formations.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>2\ufe0f\u20e3 Concevoir des modules d\u00e9di\u00e9s<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Int\u00e9grez des formations sp\u00e9cifiques sur :<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>&nbsp;<strong>La communication efficace<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li>&nbsp;<strong>Le travail en \u00e9quipe et la collaboration<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li>&nbsp;<strong>La gestion du stress et du changement<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li>&nbsp;<strong>La pens\u00e9e critique et la cr\u00e9ativit\u00e9<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>3\ufe0f\u20e3 Int\u00e9grer les soft skills dans les formations techniques<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Les comp\u00e9tences transversales ne doivent <strong>pas \u00eatre enseign\u00e9es s\u00e9par\u00e9ment<\/strong>, mais int\u00e9gr\u00e9es <strong>dans les formations m\u00e9tiers<\/strong>. Par exemple, lors d\u2019une formation technique, mettez en place des <strong>exercices en \u00e9quipe<\/strong>, des <strong>projets collaboratifs<\/strong> ou des <strong>mises en situation simulant des probl\u00e8mes concrets<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>4\ufe0f\u20e3 Miser sur l\u2019apprentissage par l\u2019exp\u00e9rience<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Les soft skills s\u2019acqui\u00e8rent <strong>en pratiquant.<\/strong> Proposez des mises en situation r\u00e9alistes, des jeux de r\u00f4les ou des projets collaboratifs <strong>pour ancrer ces comp\u00e9tences dans le quotidien des apprenants<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>5\ufe0f\u20e3 Proposer des stages pour d\u00e9velopper les comp\u00e9tences transversales<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>L\u2019exp\u00e9rience sur le terrain est une des meilleures fa\u00e7ons de <strong>d\u00e9velopper les soft skills<\/strong>. Encourager les stages et les alternances permet aux apprenants de <strong>se confronter \u00e0 des situations r\u00e9elles<\/strong> et de d\u00e9velopper leur adaptabilit\u00e9, leur communication et leur gestion du travail en \u00e9quipe.<\/p>\n\n\n\n<p>Edusign permet de <strong>faciliter la gestion des stages<\/strong> gr\u00e2ce \u00e0 :<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><strong>Un syst\u00e8me d\u2019alerte et de relev\u00e9 d\u2019absence<\/strong> pour les ma\u00eetres d\u2019apprentissage.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Un suivi simplifi\u00e9 des pr\u00e9sences et des justificatifs<\/strong>.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Un partage rapide des documents administratifs et des comptes rendus<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Avec ces outils, les organismes de formation <strong>assurent un meilleur encadrement des stagiaires<\/strong> et facilitent le lien entre les entreprises et les centres de formation.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>6\ufe0f\u20e3 Encourager le feedback et la r\u00e9flexion<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Fournissez aux apprenants un <strong>suivi personnalis\u00e9<\/strong> et des opportunit\u00e9s de <strong>r\u00e9flexion sur leurs progr\u00e8s<\/strong>. Les feedbacks peuvent \u00eatre r\u00e9alis\u00e9s par :<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>&nbsp;&nbsp;<strong>Des \u00e9valuations continues<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li>&nbsp;&nbsp;<strong>Des sessions de retour d\u2019exp\u00e9rience<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li>&nbsp;&nbsp;<strong>Des \u00e9changes avec les formateurs et les tuteurs en entreprise<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>7\ufe0f\u20e3 Instaurer un apprentissage continu<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Les soft skills se d\u00e9veloppent <strong>au fil du temps<\/strong>. Proposez des <strong>formations courtes r\u00e9guli\u00e8res<\/strong>, des <strong>ressources d\u2019auto-apprentissage<\/strong> et des <strong>exercices pratiques<\/strong> pour maintenir et approfondir ces comp\u00e9tences.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Optimiser le suivi post-formation avec Edusign<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>L\u2019apprentissage ne s\u2019arr\u00eate pas \u00e0 la fin d\u2019une session de formation. <strong>Assurer un suivi efficace permet de renforcer l\u2019acquisition des comp\u00e9tences et d\u2019optimiser les futurs parcours de formation<\/strong>. Avec Edusign, les organismes de formation peuvent <strong>automatiser plusieurs processus cl\u00e9s du suivi post-formation<\/strong>, garantissant ainsi une meilleure \u00e9valuation des acquis et un engagement renforc\u00e9 des apprenants.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>\ud83d\udce9 Automatisation de l\u2019envoi des documents post-formation<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>\u00c0 l\u2019issue de chaque session de formation, Edusign permet <strong>d\u2019envoyer <a href=\"https:\/\/help.edusign.com\/fr\/articles\/7991241-envoyer-un-document-et-un-questionnaire-avec-declencheur\" target=\"_blank\" data-type=\"URL\" data-id=\"https:\/\/help.edusign.com\/fr\/articles\/7991241-envoyer-un-document-et-un-questionnaire-avec-declencheur\" rel=\"noreferrer noopener\">automatiquement<\/a> des documents r\u00e9capitulatifs<\/strong> aux participants. Ces documents peuvent inclure :<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><strong>Un r\u00e9sum\u00e9 des points cl\u00e9s abord\u00e9s<\/strong> pour ancrer les apprentissages et faciliter la r\u00e9vision des notions essentielles.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Des supports p\u00e9dagogiques compl\u00e9mentaires<\/strong> pour approfondir certains sujets et encourager un apprentissage continu.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Les attestations de formation<\/strong> g\u00e9n\u00e9r\u00e9es automatiquement et accessibles aux apprenants en quelques clics.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Gr\u00e2ce \u00e0 cette automatisation, <strong>plus besoin d\u2019envoyer manuellement les documents apr\u00e8s chaque formation<\/strong>. Cela assure non seulement un gain de temps administratif, mais aussi <strong>une meilleure organisation des ressources<\/strong> pour les formateurs et les apprenants.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Les comp\u00e9tences transversales les plus demand\u00e9es dans le cadre professionnel\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>D\u2019apr\u00e8s les tendances du march\u00e9 et les besoins des entreprises, voici les <strong>soft skills les plus recherch\u00e9es aujourd\u2019hui<\/strong> :<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><strong>Adaptabilit\u00e9 et flexibilit\u00e9<\/strong> : savoir s\u2019ajuster aux nouvelles situations et m\u00e9thodes de travail.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Communication efficace<\/strong> : \u00eatre capable d\u2019\u00e9changer clairement, que ce soit en pr\u00e9sentiel ou \u00e0 distance.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Collaboration et travail d\u2019\u00e9quipe<\/strong> : r\u00e9ussir \u00e0 travailler efficacement avec des \u00e9quipes diverses, m\u00eame en mode hybride.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>R\u00e9solution de probl\u00e8mes et pens\u00e9e critique<\/strong> : savoir analyser, comprendre et proposer des solutions innovantes.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Intelligence \u00e9motionnelle<\/strong> : mieux comprendre et g\u00e9rer ses \u00e9motions et celles des autres.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Apprentissage continu<\/strong> : \u00eatre capable d\u2019\u00e9voluer et de s\u2019adapter aux nouvelles comp\u00e9tences \u00e0 acqu\u00e9rir.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>R\u00e9silience<\/strong> : faire face aux difficult\u00e9s et savoir rebondir rapidement.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Gestion du temps et organisation<\/strong> : optimiser son efficacit\u00e9 dans un contexte de travail \u00e0 distance.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/01\/woman-taking-e-learning-courses-1-1024x683.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-24846\" srcset=\"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/01\/woman-taking-e-learning-courses-1-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/01\/woman-taking-e-learning-courses-1-300x200.jpg 300w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/01\/woman-taking-e-learning-courses-1-768x512.jpg 768w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/01\/woman-taking-e-learning-courses-1-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/01\/woman-taking-e-learning-courses-1-2048x1365.jpg 2048w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Outils et techniques pour d\u00e9velopper les comp\u00e9tences transversales<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>L\u2019int\u00e9gration des soft skills passe aussi par <strong>l\u2019utilisation d\u2019outils adapt\u00e9s<\/strong> qui favorisent leur d\u00e9veloppement au quotidien.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Plateformes d\u2019apprentissage interactives<\/strong> : des solutions permettent de cr\u00e9er des formations engageantes.<br><strong>Outils de collaboration en ligne<\/strong> : Slack, Microsoft Teams ou Trello aident \u00e0 d\u00e9velopper le travail en \u00e9quipe et l\u2019organisation.<br><strong>Simulations et jeux s\u00e9rieux<\/strong> : permettent d\u2019exp\u00e9rimenter et d\u2019am\u00e9liorer les comp\u00e9tences transversales dans un cadre s\u00e9curis\u00e9.<br><strong>Coaching et mentorat en ligne<\/strong> : le tutorat est un excellent moyen d\u2019accompagner les apprenants dans le d\u00e9veloppement de leurs soft skills.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Comment mesurer l\u2019impact des comp\u00e9tences transversales dans vos formations ?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Il est essentiel d\u2019\u00e9valuer l\u2019impact de ces comp\u00e9tences pour garantir leur int\u00e9gration efficace.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u00c9valuations avant et apr\u00e8s la formation<\/strong> : comparer les niveaux de comp\u00e9tences pour mesurer l\u2019\u00e9volution des apprenants.<br><strong>Feedback 360\u00b0<\/strong> : obtenir des retours des formateurs, tuteurs et pairs.<br><strong>Suivi des performances en entreprise<\/strong> : \u00e9valuer comment les soft skills influencent la productivit\u00e9 et l\u2019engagement.<br><strong>Analyse des donn\u00e9es d\u2019apprentissage<\/strong> : utiliser les donn\u00e9es de votre LMS pour suivre l\u2019\u00e9volution et l\u2019engagement des apprenants.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>&nbsp;Mesure de l\u2019impact et de la satisfaction des formations<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>L\u2019\u00e9valuation d\u2019une formation est essentielle pour mesurer <strong>son efficacit\u00e9 et son ad\u00e9quation avec les attentes des apprenants et des entreprises<\/strong>. Edusign permet d\u2019int\u00e9grer<a href=\"https:\/\/help.edusign.com\/fr\/articles\/4742502-creer-et-gerer-vos-modeles-de-questionnaire\" target=\"_blank\" data-type=\"URL\" data-id=\"https:\/\/help.edusign.com\/fr\/articles\/4742502-creer-et-gerer-vos-modeles-de-questionnaire\" rel=\"noreferrer noopener\"> <strong>des questionnaires de satisfaction<\/strong><\/a><strong> et des \u00e9valuations post-formation<\/strong> qui sont envoy\u00e9s automatiquement apr\u00e8s chaque session.<\/p>\n\n\n\n<p>Ces questionnaires permettent de :<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><strong>\u00c9valuer les connaissances acquises<\/strong> en testant la compr\u00e9hension des notions abord\u00e9es.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Recueillir des feedbacks qualitatifs<\/strong> sur la p\u00e9dagogie, le contenu, l\u2019interactivit\u00e9 et la pertinence de la formation.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>D\u00e9tecter les besoins d\u2019accompagnement suppl\u00e9mentaires<\/strong> et identifier si une formation compl\u00e9mentaire est n\u00e9cessaire.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Gr\u00e2ce \u00e0 l\u2019analyse des r\u00e9ponses, les formateurs peuvent <strong>ajuster et am\u00e9liorer leurs sessions futures<\/strong>, tout en assurant <strong>une personnalisation des parcours d\u2019apprentissage<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Conclusion : former aux soft skills, une n\u00e9cessit\u00e9 pour le monde du travail<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Dans un monde professionnel en constante mutation, <strong>les comp\u00e9tences techniques seules ne suffisent plus<\/strong>. L\u2019int\u00e9gration des <strong>comp\u00e9tences transversales<\/strong> dans les formations est <strong>indispensable pour pr\u00e9parer les apprenants aux d\u00e9fis de demain<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Avec Edusign, vous avez <strong>les outils n\u00e9cessaires pour structurer l\u2019apprentissage des soft skills<\/strong>, assurer <strong>un suivi optimal des stagiaires<\/strong> et faciliter <strong>la gestion des absences et des documents administratifs<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Besoin d\u2019un accompagnement pour int\u00e9grer les comp\u00e9tences transversales dans vos formations ?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>D\u00e9couvrez comment Edusign peut <strong>vous aider \u00e0 optimiser la formation et le suivi des apprenants<\/strong> ! \ud83d\ude80<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"247\" src=\"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/image-3-1024x247.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-25337\" srcset=\"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/image-3-1024x247.png 1024w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/image-3-300x73.png 300w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/image-3-768x186.png 768w, https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/02\/image-3.png 1324w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les comp\u00e9tences transversales ou Soft skills sont devenues un \u00e9l\u00e9ment cl\u00e9 de la r\u00e9ussite professionnelle dans un monde en perp\u00e9tuelle \u00e9volution. Aujourd\u2019hui, les entreprises recherchent des collaborateurs capables de s\u2019adapter, de communiquer efficacement et de travailler en \u00e9quipe, quelle que soit leur sp\u00e9cialisation technique. Mais alors : comment d\u00e9velopper ces comp\u00e9tences essentielles dans vos formations [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":20,"featured_media":25364,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":""},"categories":[1],"tags":[],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/25355"}],"collection":[{"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/20"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=25355"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/25355\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":25365,"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/25355\/revisions\/25365"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/25364"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=25355"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=25355"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/edusign.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=25355"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}